Vous êtes demandeur.euse d'emploi, jeune sans emploi ou en formation

entretien conseil
  1. Contrat de professionnalisation (formations en alternance)
  2. Aides du Conseil Régional de Bretagne : le chèque formation
  3. Aides du Conseil Régional de Bretagne : le chèque force
  4. Le congé individuel de formation - contrat à durée déterminée (CIF-CDD)
  5. Le compte personnel de formation (CPF)
  6. L'aide individuelle à la formation (AIF)
  7. Indemnisations chômage : demande de maintien
  8. AGEPI : aide à la garde d’enfants
  9. Déduction des frais de stage de formation de vos revenus imposables

Contrat de professionnalisation (formations en alternance)

Il s’adresse aux :

  • jeunes âgés de 16 à 25 ans afin de compléter leur formation initiale ;
  • demandeurs d’emploi de 26 ans et plus inscrits à Pôle Emploi ;
  • bénéficiaires du RSA (revenu de solidarité active), de l’AAH (allocation adulte handicapé), de l’ASS (allocation de solidarité spécifique) ou d’un contrat unique d’insertion.

Le contrat de professionnalisation est un contrat de travail qui permet à son titulaire d’alterner des périodes d’activité professionnelle dans l’entreprise et des périodes de formation visant à l’obtention d’une certification ou d’un diplôme.
Les personnes en contrat de professionnalisation ont un statut de salarié. Leur rémunération est calculée en fonction de l’âge et du niveau de formation : Elle ne peut être inférieure à 55 % du SMIC pour les bénéficiaires âgés de moins de 21 ans et à 70 % du SMIC pour les 21 ans et plus. Elle est égale à 100% du SMIC pour les plus de 26 ans.
Le coût de la formation est financé par l’OPCA de l’entreprise d’accueil.

 

Aides du Conseil Régional de Bretagne : le chèque formation

Le chèque formation est une aide individuelle qui permet de financer une partie des frais liés à une formation diplômante ou qualifiante longue (maximum 3 ans).
Il s’adresse aux :

  • personnes âgées de 18 à 26 ans, issues du système scolaire depuis plus d’un an, inscrites au Pôle Emploi ;
  • demandeurs d’emploi inscrits au Pôle Emploi justifiant de 2 ans d’activité professionnelle (8 trimestres de cotisations sociales) ;
  • personnes de moins de 26 ans dont la qualification est inadaptée au marché du travail.

Le demandeur doit justifier d’une résidence en Bretagne depuis au moins 6 mois à la date d’entrée en formation.
Le montant de l’aide est de 75% du coût pédagogique dans la limite de 3 050 €.
Les heures de CPF (compte personnel de formation, dispositif remplaçant le DIF au 1er janvier 2015) devront être mobilisées en complément de l’aide de la Région.
Les demandeurs d’emploi non indemnisés peuvent également demander à bénéficier d’un agrément de rémunération pour les formations à temps plein (30 heures par semaine minimum).

Pour présenter votre demande :

  • votre projet de formation doit être validé par votre conseiller Pôle Emploi ;
  • votre dossier complet doit être déposé au Conseil Régional impérativement avant le début de la formation, aucune rétroactivité ne pouvant être envisagée.
Pour + d’informations et retirer le dossier :
- Point Région le plus proche de chez vous :
  • Rennes - tél. : 02 23 20 42 50
  • Saint-Brieuc - tél. : 02 96 77 02 80
  • Vannes - tél. : 02 97 68 15 74
  • Brest - tél. : 02 98 33 18 20
- Conseil régional de Bretagne
  direction de la formation professionnelle continue et de l’apprentissage
  283 av. du Général Patton - CS 21101 - 35711 RENNES CEDEX 7
   tél. : 02 99 27 14 87
- site internet : http://www.seformerenbretagne.fr

 

Aides du Conseil Régional de Bretagne : le chèque force

Le chèque force est une aide individuelle qui permet de financer une partie des frais liés à une formation dont la durée varie entre 20 et 150 heures, en présentiel.
Il s’adresse aux :

  • personnes âgées de 18 à 26 ans, issues du système scolaire depuis plus d’un an, inscrites au Pôle Emploi ;
  • demandeurs d’emploi de plus de 26 ans, inscrits au Pôle Emploi ;
  • jeunes en emploi d’avenir.

La participation de la Région est de 10 € par heure de formation et d’un montant maximal de 1 200 €. L’aide porte uniquement sur les frais pédagogiques, elle ne donne pas lieu à rémunération du stagiaire par la Région.

Pour présenter votre demande :

  • votre projet de formation doit être validé par l’un des organismes suivants : Pôle Emploi, Missions Locales, Cap Emploi (travailleurs handicapés), Conseils généraux (bénéficiaires du RSA) ;
  • vous devez vous adresser au service formation continue pour faire établir un devis, en conformité avec les critères de l’aide. Le service formation continue fournira ensuite au Conseil Régional de Bretagne un dossier complet (devis, fiche de prescription, lettre de motivation et CV du demandeur).
Pour + d’informations et retirer le dossier :
- Point Région le plus proche de chez vous :
  • Rennes - tél. : 02 23 20 42 50
  • Saint-Brieuc - tél. : 02 96 77 02 80
  • Vannes - tél. : 02 97 68 15 74
  • Brest - tél. : 02 98 33 18 20
- Conseil régional de Bretagne
  direction de la formation professionnelle continue et de l’apprentissage
  283 av. du Général Patton - CS 21101 - 35711 RENNES CEDEX 7
   tél. : 02 99 27 14 87
- site internet : http://www.seformerenbretagne.fr

 

Le congé individuel de formation - contrat à durée déterminée (CIF-CDD)

Les demandeurs d’emploi ayant été en contrat à durée déterminée (CDD) peuvent bénéficier du CIF-CDD.
Vous devez pour cela justifier de 24 mois de travail, consécutifs ou non, au cours des 5 dernières années, dont 4 mois consécutifs ou non en CDD, au cours des 12 derniers mois.
La prise en charge du CIF-CDD doit commencer au plus tard 12 mois après la fin du dernier CDD.

Le CIF CDD se déroule en dehors de la période d’emploi et doit débuter dans les 12 mois après le terme du contrat.
Au cours de votre formation en CIF-CDD, vous bénéficiez du statut de stagiaire de la formation professionnelle.
Le CIF-CDD permet de financer la rémunération et/ou les frais liés à la formation.
 

Pour + d’informations :
- fiche pratique du Ministère du travail, de l'emploi et de la santé
- renseignez-vous auprès du FONGECIF ou OPACIF de votre région.

 

Le compte personnel de formation (CPF)

Le compte personnel de formation (CPF) remplace le DIF (droit individuel à la formation) depuis le 1er janvier 2015.
Le CPF permet à chaque salarié/e de se constituer un crédit d’heures de formation de 150 h, capitalisables sur 7,5 ans, dont 24 h / an sur les 5 premières années (pour un temps complet) puis 12 h par année de travail. Les heures de DIF non utilisées au 31 décembre 2014 seront mobilisables pendant 5 ans dans le cadre du nouveau compte.
Le CPF finance les formations permettant d’acquérir une qualification figurant sur l’une des listes définies par les partenaires sociaux, les branches professionnelles, les Régions, les formations permettant d’acquérir un socle de connaissances, l’accompagnement à la VAE.

Il est possible d’utiliser les heures de DIF acquises et non-utilisées dans 3 cas de figure :

  • Vous êtes en période de préavis : vous pouvez demander à mobiliser votre CPF avant votre départ de l’entreprise. Sinon, votre employeur vous délivre un certificat de travail sur lequel figurent les informations suivantes :
    - nombre d’heures acquises et non-utilisées ;
    - somme à laquelle correspondent ces heures ;
    - coordonnées de l’OPCA dont relève l’entreprise.
  • Vous êtes demandeur d’emploi inscrit au Pôle Emploi : vous devez faire part de votre projet de formation à votre conseiller Pôle Emploi et lui présenter votre certificat de travail. Le Pôle Emploi fait la demande d’utilisation de votre CPF auprès de l’organisme financeur de votre ancien employeur.
  • Vous êtes embauché(e) chez un nouvel employeur :vous pouvez utiliser vos heures CPF en en faisant la demande auprès du service RH de votre nouvel employeur. L’OPCA de cet employeur peut prendre en charge les frais de formation.
Pour + d’informations :
-
contactez votre conseiller Pôle Emploi
- www.moncompteformation.gouv.fr

 

L'aide individuelle à la formation (AIF)

Le financement d’une formation professionnelle nécessaire à la reprise d'un emploi ou à la création d'une entreprise peut faire appel à un dispositif mobilisable lorsque les autres dispositifs collectifs ou individuels ne peuvent répondre au besoin. Vous pouvez bénéficier de cette aide si vous êtes en suivi à Pôle emploi, ou en accompagnement CRP/CTP ou CSP ; si vous êtes demandeur d'emploi et que votre démarche de formation est cohérente avec un objectif réaliste de reprise d'emploi ou d'activité.

L'aide couvre les frais de formation dont le montant est supérieur à la prise en charge du premier financeur (OPCA, Région…).
Le montant de l’aide est déterminé au cas par cas et versée directement à l’organisme de formation.

Pour présenter votre demande :
Contactez votre conseiller Pôle Emploi afin de remplir un formulaire de demande d’AIF et déposer celui-ci auprès du Pôle Emploi 15 jours avant le début de la formation.

Pour + d’informations : contactez votre conseiller Pôle Emploi.

 

Indemnisations chômage : demande de maintien

Si vous percevez une indemnisation chômage, vous devez demander son maintien pendant l’action de formation envisagée.
Votre allocation d’aide au retour à l’emploi (ARE) deviendra alors allocation de recherche d’emploi formation (AREF) et vous êtes dispensé.e de recherche active d’emploi le temps de la formation.

Pour + d’informations : contactez votre conseiller Pôle Emploi.

 

AGEPI : aide à la garde d’enfants

Les bénéficiaires des minima sociaux (RSA, RMI, ASS, API, AAH, ATA) ou les demandeurs d’emploi parents isolés d’enfants de moins de 10 ans, peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d’une aide à la garde d’enfants pour parents isolés (AGEPI).
L’aide est un montant forfaitaire de 400 €.

Pour + d’informations : contactez votre conseiller Pôle Emploi.

 

Déduction des frais de stage de formation de vos revenus imposables

Les demandeurs d’emploi qui ont choisi de déduire leurs frais professionnels réels de leur revenu imposable plutôt que d’appliquer l’abattement forfaitaire de 10% ont la possibilité d’y inclure les frais liés à un stage de formation.

Pour plus d’informations : adressez-vous à votre centre des impôts.